CFR Cluj are parte de un început de sezon cu multe transformări. După ce a restructurat banca tehnică și a renunțat la o serie de jucători, clubul ar putea pierde acum un fotbalist-cheie din lot, potrivit prosport.ro.
Meriton Korenica i-ar fi transmis patronului Ioan Varga că dorește să plece în această fereastră de transferuri, pentru că își dorește o nouă experiență la altă echipă.
Totul se petrece într-un context tensionat: după eșecul dur din cupele europene, Varga l-a demis pe antrenorul Antonio Folha și a tăiat din lotul celor cu evoluții slabe. Pe lângă toate acestea, dificultățile financiare ale clubului încep să se resimtă și în rândul jucătorilor de bază.
Potrivit informațiilor apărute în Kosovo, Meriton Korenica i-a transmis lui Nelu Varga că vrea să plece de la CFR Cluj în această vară. Mijlocașul mai are contract cu ardelenii până în iulie 2027, astfel că patronul clubului ar putea fi nevoit să accepte o ofertă pentru el.
În ultima perioadă, numele lui Korenica a fost legat și de Rapid. Daniel Pancu l-ar dori în Giulești, însă până acum Dan Șucu și Victor Angelescu nu au ajuns la un acord cu Ioan Varga pentru transferul fotbalistului kosovar.
Korenica este considerat unul dintre cei mai buni mijlocași din Superliga. A ajuns la CFR Cluj în iulie 2024, după transferul de la Manisa, din Turcia, și s-a impus rapid în echipa din Gruia. În tricoul CFR-ului, kosovarul a adunat 105 meciuri, a marcat 25 de goluri și a oferit 16 pase decisive. Cota de piață a lui Meriton Korenica este de trei milioane de euro.
Clubul din Gruia a trimis un mesaj pe rețelele sociale în care a anunțat despărțirea de antrenorul portughez. Ioan Varga a anunțat mai mult schimbări la echipă, dar până acum, majoritatea sunt doar plecări.
„Clubul CFR 1907 Cluj anunță încetarea colaborării cu antrenorul principal Antonio Folha, dar și cu staff-ul său tehnic format din Helder Ferreira și Dani Soares, antrenori secunzi, și Paulo Menezes, analist video. Le dorim multă baftă în continuare!”, a transmis clubul CFR Cluj, conform sursei citate.
